>A partir de enero de 2026, quienes se desempeñan como La CNTCP, compuesta por delegados sindicales, empleadores, autoridades del Ministerio de Economía y de la Secretaría de Trabajo, resolvió otorgar una suba escalonada e incorporar un monto extra no remunerativo de $14.000 mensuales, durante tres meses y hasta enero, para quienes cumplan jornadas superiores a 16 horas semanales. Aquellos empleados que trabajen entre 12 y 16 horas por semana recibirán un adicional de $9.000, y quienes tengan una carga horaria menor a 12 horas semanales percibirán $6.000.

Desde el primer mes del año siguiente, el personal de casas particulares contará con nuevos valores salariales, luego de la actualización establecida por la CNTCP. El ajuste prevé escalas diferenciadas según la categoría, la modalidad de trabajo y la cantidad de horas semanales, en línea con el esquema de aumentos escalonados y bonos dispuesto para el sector.

En la escala más alta, los supervisores percibirán $3.895,56 por hora si trabajan con retiro y $4.254,05 sin retiro, mientras que el salario mensual será de $485.961,09 y $539.711,97, según corresponda. Esta categoría comprende a quienes tienen la responsabilidad de coordinar y supervisar a otros empleados en domicilios particulares o comercios.

El personal especializado, dedicado a tareas como cocina u otras funciones específicas, recibirá $3.696,15 por hora con retiro y $4.039,45 por hora sin retiro, con un salario mensual de $452.478,51 y $502.101,03, respectivamente, de acuerdo a la información oficial.

El personal encargado de la asistencia y el cuidado de personas, como adultos mayores, niños o personas con discapacidad, tendrá una remuneración de $3.494,25 por hora y $441.806,54 por mes en la modalidad con retiro, y de $3.894,43 la hora y $490.745,56 mensuales sin retiro.

En la franja de tareas generales, que incluye limpieza, cocina, mantenimiento y otras labores domésticas, la hora con retiro se abonará a $3.250,10, con un sueldo mensual de $398.722,14. Quienes trabajen sin retiro percibirán $3.494,25 por hora y $441.806,54 al mes.

Cuando una persona realiza tareas de distintas categorías, se le reconoce el salario correspondiente a la función de mayor jerarquía. Además, se suma un adicional por antigüedad equivalente al 1% del sueldo mensual por cada año completo trabajado, un beneficio vigente desde septiembre de 2021 y calculado desde septiembre de 2020, sin retroactividad.

Supervisores

Personal para tareas específicas (cocina, tareas especializadas)
Caseros
Asistencia y cuidado de personas (adultos mayores, niños, personas con discapacidad o enfermedad)
Personal para tareas generales (limpieza, cocina, tareas del hogar y mantenimiento)

Fuente: telam